Od 1.1.2016 sa zvýšila minimálna mzda na 405€ mesačne a hodinová mzda na 2,328 €. Za posledných 5 rokov jej výška vzrástla o cca 25%. Vývoj výšky minimálnej mzdy a minimálnej hodinovej mzdy za posledných 5 rokov je uvedený v nasledujúcej tabuľke.

Rok	2012	2013	2014	2015	2016
Minimálna mzda mesačná v €	327,20	337,70	352,00	380,00	405,00
Minimálna hodinová mzda v €	1,880 *	1,941	2,023	2,184	2,328
Medziročná zmena v %	3,21	3,20	4,23	7,95	6,57
Kumulatívna zmena v %		6,41	10,64	18,59	25,16

*V roku 2012 ešte nebola výška min. hodinovej mzdy záväzná pri dohodách, od roku 2013 áno.

Mesačné odvody do Sociálnej poisťovni (SP) a zdravotnej poisťovni (ZP) pre živnostníkov (SZČO) sa zvýšili na 142,20€, resp. 60,06€. Pri dobrovoľnom poistení  v nezamestnanosti sa zvýšila suma na 8,58€ mesačne. Za január 2016 sú odvody splatné do 8.2.2016. Výška odvodov živnostníka za posledných 5 rokov vzrástla o cca 28%. Ich vývoj je uvedený v nasledujúcej tabuľke.

Rok	2012	2013	2014	2015	2016
Vymeriavací základ na platenie odvodov v €	339,89	393	402,5	412	429
Výška odvodov do SP v €	112,66	130,27	133,42	136,57	142,2
Nemocenské poistenie* v €	6,79	7,86	8,05	8,24	8,58
SPOLU odvody do SP v €	119,45	138,13	141,47	144,81	150,78
Výška odvodov do ZP v €	47,58	55,02	56,35	57,68	60,06
Medziročná zmena v %	3,28	15,63	2,41	2,36	4,12
Kumulatívna zmena v %		18,91	21,32	23,68	27,80

*Pri nemocenskom poistení ide o dobrovoľné poistenie

Maximálny ročný vymeriavací základ pri ročnom zúčtovaní zdravotného poistenia (RZZP) bude 51 480 € (mesačný je max. 5 148 €), pri SP sa ročné zúčtovanie nerobí, t.j. maximálny mesačný vymeriavací základ je 5 148 € okrem úrazového poistenia, kde maximálny strop nie je.

Nezdaniteľná čiastka na daňovníka ostáva nezmenená vo výške 3803,33€, resp. 316,94 € mesačne. Nemení sa ani výška daňového bonusu, ktorý bude aj v roku 2016 mesačne vo výške 21,41€ a ročne v sume 256,92 €. Mení sa však výška minimálneho mesačného príjmu na 202,50€, kedy vzniká v danom mesiaci nárok na jeho uplatnenie.

Pri dohodách o brigádnickej práci študentov ostala suma 200€ mesačne pre študentov do 18 a nad 18 rokov zvýhodnená pri uplatnení výnimky z dôchodkového poistenia.

Výška novej odpočítateľnej položky na ZP  ostáva aj v roku 2016 nezmenená a je v sume max. 380€/mesačne, t.j. 4 560€ / ročne pre nízkopríjmové osoby a postupne klesá až do sumy príjmu 570 € mesačne, t.j. 6 840€ ročne, keď už pri tomto príjme bude odpočítateľná položka nulová. Vzhľadom na zvýšenie minimálnej mzdy na 405 € mesačne sa v roku 2016 budú platiť odvody do ZP pri jej výške nad 380€. Ak sa neuplatní daná odpočítateľná položka v priebehu roka, ZP aj tak vykoná RZZP, kde prepočíta celkový nárok na odpočítateľnú položku.